20 JUN 2024 · Baja voluntaria: Consecuencias y comunicación La baja voluntaria permite al trabajador dimitir sin justificación, recomendándose hacerlo por escrito y con el preaviso establecido (generalmente 15 días). Tras una baja voluntaria, no se puede solicitar el paro de inmediato Falsas bajas voluntarias Si una empresa comunica una baja voluntaria sin consentimiento del trabajador, este debe pedir un informe de vida laboral y contactar con la empresa para corregir el error. Si la empresa no coopera, se debe denunciar a la Inspección de Trabajo y demandar por despido improcedente para rectificar la situación y poder solicitar el paro.

13 JUN 2024 · ¿Cuándo se puede considerar que el trabajador ha abandonado su puesto de trabajo?   ¿Cuáles son las diferencias con una baja voluntaria? ¿Qué consecuencias tiene el abandono del puesto de trabajo? El despido del trabajador por abandono del puesto de trabajo ¿Qué debe hacer la empresa ante un abandono del puesto de trabajo por uno de sus empleados? ¿Qué puede hacer un trabajador para evitar ser acusado de abandono del puesto de trabajo?

6 JUN 2024 · El tiempo de Servicio Militar Obligatorio, La Prestación Social Sustitutoria y el Servicio Social Femenino cuentan para la jubilación. Servicio Militar en España El servicio militar obligatorio, conocido popularmente como "la mili", fue un deber para los varones españoles desde mediados del siglo XIX hasta el año 2001. Durante este periodo, los jóvenes debían cumplir con un período de instrucción y servicio en las Fuerzas Armadas. En 2001, la Ley 17/1999, de 18 de mayo, sobre el Régimen del Personal de las Fuerzas Armadas, puso fin al servicio militar obligatorio, estableciendo un ejército profesional y voluntario. Prestación Social Sustitutoria La prestación social sustitutoria (PSS) se creó como una alternativa al servicio militar obligatorio para aquellos objetores de conciencia que, por razones éticas o religiosas, no querían realizar el servicio militar. Esta prestación consistía en la realización de trabajos de utilidad pública y social durante un período similar al servicio militar. La Ley 48/1984, de 26 de diciembre, reguló la objeción de conciencia y la prestación social sustitutoria. Sección Femenina La Sección Femenina fue una organización creada en 1934 como parte del partido Falange Española. Su propósito era educar y adoctrinar a las mujeres en los valores del régimen franquista, promoviendo la formación en labores domésticas, educación física y actividades sociales. Tras la muerte de Franco y la transición a la democracia, la Sección Femenina fue disuelta en 1977.  Regulación de las Cotizaciones para la Jubilación Anticipada La Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de Seguridad Social, reguló las cotizaciones para la jubilación anticipada, incluyendo disposiciones que afectan tanto a los períodos de servicio militar como a la prestación social sustitutoria. Esta normativa busca reconocer estos períodos a efectos de cotización y derechos de jubilación. La Sentencia del Tribunal Supremo de 6 de febrero de 2020 (rec. 3801/2017), dictada en recurso de casación para unificación de doctrina, ha reconocido el cómputo de los días de prestación del servicio social de la mujer a efectos de completar el período mínimo de cotización para acceder a la pensión de jubilación anticipada. Desde el mismo día de su publicación, el 26 de noviembre de 2022, la Ley 24/2022, de 25 de noviembre, otorga al tiempo de prestación del servicio social femenino los mismos efectos en el acceso a la jubilación parcial que en el acceso a la jubilación anticipada, que ya recogía en la Ley 21/2021, tras la STS 6-2-2020 (rec. 3801/2017).

30 MAY 2024 · PARO Y SITUACIONES DE BAJA MÉDICA Si el trabajador está en paro y cobrando una prestación  ¿qué trámites debe realizar si se encuentra en baja médica?  Y si le despiden estando de baja ¿puede solicitar el paro? PARO Y BAJA POR MATERNIDAD ¿Qué sucede cuando una mujer está en paro y de permiso por maternidad?  ¿Quién paga, el SEPE o la Seguridad Social? ¿se consume la prestación por desempleo?

23 MAY 2024 · El Consejo de Ministros aprobó un nuevo paquete de medidas laborales, destacando la reforma del subsidio de desempleo. La nueva reforma del subsidio de desempleo que entró en vigor el 22 de mayo de 2024: Los puntos claves que desarrolla el monográfico, entre otros es: - Mejora de la Cuantía - Compatibilidad con Empleo y Beca - Eliminación del Mes de Espera - Cotización para Mayores de 52 años - Eliminación de Subsidios Parciales . Reclamación sobre la inadmisión o denegación del ingreso mínimo vital Si te han denegado o inadmitido la solicitud del Ingreso Mínimo Vital (IMV), puedes presentar una reclamación administrativa previa para impugnar la decisión. Aquí están los pasos clave: - Espera la Comunicación Oficial - Plazo para Reclamar - Presenta la Reclamación Recuerda que la parte más importante de la reclamación es proporcionar argumentos y documentación para rebatir los motivos de la denegación En este monográfico nos extenderemos sobre estos conceptos y otros

15 MAY 2024 · En el último programa del SAJT, el experimentado abogado Don Antonio Tejeda Encinas nos guió a través de un fascinante recorrido por el mundo del testamento, la herencia y el cuaderno particional. Con más de dos décadas de experiencia legal, Tejeda Encinas ofreció una perspectiva experta sobre estos temas cruciales. Desde las diferentes clases de testamento hasta el complejo proceso de herencia, Tejeda Encinas destacó los requisitos y las particularidades de cada uno, proporcionando a la audiencia una comprensión clara y concisa. Sin embargo, el punto culminante fue la explicación detallada del cuaderno particional, revelando su importancia crucial en la distribución equitativa de los bienes hereditarios. En resumen, el monográfico ofreció una inmersión completa en el mundo del testamento y la herencia, equipando a la audiencia con conocimientos valiosos y prácticos para abordar los desafíos legales relacionados con estos temas de manera confiada y segura.