Hvordan man kan bygge et stærkt fundament af psykologisk tryghed ind i arbejdsfællesskabet som værn mod omsorgstræthed, udbrændthed og forråelse? 

Det fortæller krise- og organisationspsykolog Rikke Høgsted om i en samtale med journalist Anne Anton Andersen, som er optaget live på Folkemødet.

Rikke Høgsted fortæller blandt andet om, hvorfor vi kan lære af spejderbevægelsen, forsvaret og fodboldholdet, når vi skal ruste os til at møde udfordringer i arbejdsfællesskabet. Og hvordan man kan undgå at synke ned i handlingslammelsens kviksand, blandt andet ved at lave røde og gule kort og skabe et fælles sprog med afsæt i værktøjet Rød-Grøn-Blå-modellen. 

Podcasten er optaget foran publikum, og undervejs bliver publikum involveret både med fysiske øvelser og små afstemninger, som du som lytter kan deltage i alene eller måske sammen med et par kolleger.

Rikke Høgsted har speciale i mentale risikoerhverv og har i sit virke for blandt andet Dansk Røde Kors, Kræftens Bekæmpelse, Det danske Forsvar, Falck Healthcare og Region Hovedstadens Psykiatri opbygget en dyb erfaring i at arbejde med mennesker med et psykisk krævende job.  

Tilrettelæggelse: Anne Anton Andersen

Lydredigering: Jakob Ranum

Udgivet af Socialt Indblik