Pitkä- ja lyhytkestoinen koulutus
Sep 4, 2013 ·
4m 30s
Sign up for free
Listen to this episode and many more. Enjoy the best podcasts on Spreaker!
Download and listen anywhere
Download your favorite episodes and enjoy them, wherever you are! Sign up or log in now to access offline listening.
Description
Mikä on eripituisten koulutusten rooli ja tehtävä? Miksi pitkäkestoista koulutusta tarvitaan? Annen ja Kaisan vertaisradio pohtii asiaa ensimmäisessä lähetyksessään 4.9.2013.
Comments
arongas
10 years ago
Totta Matleena! Muutokseen tarvitaan vähintään kaksi. Yksi uupuu, näkee asiat vain omasta näkökulmastaan. Kiteytin tätä asiaa 90-luvulla maaseudun muutosten pyörteissä: tarvitaan hullu, hullunyllyttäjä ja jarrumies, viimeisiä maailma tarjoilee, joten kahdella ensimmäisellä päästään liikenteeseen. Tätä samaa asiaa muutamalla kuvalla: https://docs.google.com/presentation/d/1tPp71IX9hEZWI-9q8R_oy3InDm2w5x2VeFEGGsxRLWE/pub?start=false&loop=false&delayms=3000
Matleena Laakso
10 years ago
Oli hyvin sanottu tuo, että jokainen kouluttaja vie kaarta omalta osin eteenpäin. Joskus 6-7 vuotta sitten vedin kollegani kanssa paljon 6 päivän koulutuksia ja tuolloin suunnittelimme kollegan kanssa, että osallistujaksi pääsisi vain tuomalla vähintään yhden kollegan samasta oppilaitoksesta. Olimme huomannneet sen, mikä vertaisradiossakin kerrottiin: toimintakulttuuri ei muutu vain yhden open osallistuessa koulutukseen. No suunnitelmaksi jäi, mutta mielestämme idea oli mainio.
Information
| Author | arongas |
| Organization | arongas |
| Website | - |
| Tags |
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company
