Mężczyźni rekrutują się po potencjalne, kobiety po doświadczeniu.
![Mężczyźni rekrutują się po potencjalne, kobiety po doświadczeniu.](https://d3wo5wojvuv7l.cloudfront.net/t_square_limited_480/images.spreaker.com/original/e56379ea5c6e2ec046690cf2a87fe3be.jpg)
Sign up for free
Listen to this episode and many more. Enjoy the best podcasts on Spreaker!
Download and listen anywhere
Download your favorite episodes and enjoy them, wherever you are! Sign up or log in now to access offline listening.
Description
Zwiastun 1 odcinka #2 podcastu Women's Talent z udziałem Róży Szafranek "Mężczyźni rekrutują się po potencjalne, kobiety po doświadczeniu". Jak to możliwe? Sprawdź! Wysłuchaj całego odcinka podcastu Women's Talent z...
show more"Mężczyźni rekrutują się po potencjalne, kobiety po doświadczeniu". Jak to możliwe? Sprawdź! Wysłuchaj całego odcinka podcastu Women's Talent z udziałem Róży Szafranek, Founderką & CEO HR Hints, pierwszego butiku HR w modelu subskrypcyjnym.
Z wysoką energią i nie mniejszym zaangażowaniem rozmawiamy o różnicach pomiędzy mężczyznami i kobietami w procesach rekrutacyjnych, ale też w przywództwie i zarządzaniu. Poruszamy temat, który rzadko brany jest pod uwagę w trakcie procesów, a mianowicie rekrutacji przez pryzmat potencjału i pryzmat doświadczenia. Pokazujemy momenty, w których podwójne standardy oceniania kobiet, mają swoje reperkusje i szkodzą nam wszystkim. Podcast obowiązkowy dla wszystkich, którzy chcą budować różnorodne zespoły!
LINK do odcinka: https://www.spreaker.com/episode/57523564
UWAGA: odcinek pobudza do działania!
Information
Author | Agnieszka Czmyr-Kaczanowska |
Organization | Agnieszka Czmyr-Kaczanowska |
Website | - |
Tags |
-
|
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company